Découvrez une programmation qui met en dialogue les enjeux actuels du milieu culturel : du filet social à l’avenir du travail, en passant par l’EDI, l’IA et l’influence stratégique. À travers des échanges, des activités participatives et des moments de concertation, chaque proposition vise à nourrir la réflexion et à soutenir des pratiques concrètes dans le secteur.
Bâtir demain, ça ne se fera pas tout seul :
quatre activités au cœur des enjeux culturels
Agir ensemble pour le milieu culturel
Participez à des ateliers et des discussions pour explorer des enjeux clés du milieu culturel et expérimenter des pistes concrètes. Ces espaces d’échange favorisent la collaboration, le partage d’expériences et l’émergence d’idées porteuses pour le milieu.
Que vous souhaitiez approfondir une thématique, rencontrer des acteur·trice·s du secteur ou découvrir de nouvelles approches, consultez l’horaire détaillé pour planifier votre parcours et découvrir l’ensemble des activités proposées.
Jour 1 - Lundi 21 septembre 2026
Groupe 1 : 13 h 30 – 15 h
Groupe 2 : 15 h 15 à 16 h 45
Cet atelier participatif nous invite à réfléchir collectivement à notre capacité d’action : pourquoi et comment mobiliser nos réseaux autour du Chantier?
À partir des réalités et des leviers propres à chaque organisation, les participantes et participants seront appelés à partager leurs idées, à identifier des stratégies de mobilisation porteuses et à contribuer à l’élaboration d’une approche commune à l’échelle du secteur.
Parce que la construction d’un filet social mieux adapté aux réalités du milieu culturel passe aussi par notre capacité collective à mobiliser celles et ceux que nous représentons.
Animatrice : Christine Harel
Christine Harel accompagne les organisations dans leurs démarches de gouvernance, de planification et de changement. Forte de plus de 30 ans d’expérience dans le milieu musical, elle mise sur l’intelligence collective et une approche pragmatique, créative et collaborative pour proposer des solutions simples, adaptées et durables.
Groupe 1 : 13 h 30 – 15 h
Groupe 2 : 15 h 15 à 16 h 45
Contribuez à un échange structuré pour partager vos réalités de terrain et enrichir le portrait du secteur culturel en lien avec le diagnostic sectoriel de Compétence Culture. À partir de données récentes, cette activité propose un espace pour croiser les perspectives sur les enjeux de compétences et les défis RH de notre milieu.
Animatrice : Geneviève Schoeb
Geneviève Schoeb est consultante en développement organisationnel chez Alia Conseil, psychologue du travail et des organisations et CRHA. Depuis 7 ans, elle accompagne notamment les organisations du secteur culturel dans leurs enjeux de ressources humaines, de leadership et de développement des compétences, avec une approche systémique et ancrée dans le terrain.
Jour 2 - Mardi 22 septembre 2026
9 h – 10 h 15
Ces échanges vous permettront de découvrir le potentiel de l’intelligence artificielle en expérimentant un cas d’usage concret dans le secteur culturel, que vous pourrez adapter et utiliser dans votre contexte professionnel.
Animateur : Éric Desmarais
Éric Desmarais est artiste et directeur général de Sporobole, et un acteur important du milieu des arts numériques au Québec. Il contribue à rapprocher création, technologie et innovation à travers des projets de recherche, de formation et de diffusion artistique.
10 h 30 – 12 h
Un espace d’échange sur le thème de l’EDI avec une personne spécialiste pour répondre à toutes vos questions.
Animatrice : Marie-Daphné Laguerre
Marie-Daphné Laguerre est professionnelle des ressources humaines et fondatrice d’AfroQueen Consulting, avec plus de 20 ans d’expérience dans le domaine. Spécialisée en diversité, équité et inclusion, elle accompagne les organisations dans la création de milieux de travail plus inclusifs, équitables et représentatifs.
13 h 30 – 15 h 30
Espace de dialogue collaboratif pour transformer ces apprentissages en stratégies concrètes.
Mise en commun (DG et RFC) de 15 h 30 à 16 h.
Animateur : Charlie Leydier Fauvel
Charlie Leydier Fauvel est conseiller à la formation continue et spécialiste en technopédagogie. Il contribue au développement d’initiatives de formation innovantes, notamment par la conception de formations et de programmes d’accompagnement ainsi que par le pilotage du projet de MOOC sur la découvrabilité des contenus culturels francophones.
9 h – 15 h 30
Découvrez comment mobiliser l’art de l’influence afin de naviguer avec éthique et efficacité dans les dynamiques de pouvoir propres au secteur culturel.
Mise en commun (DG et RFC) de 15 h 30 à 16 h.
Formatrice : Sophie Lemieux
Sophie Lemieux est consultante en management et chargée de cours à HEC Montréal. Elle accompagne les gestionnaires et les équipes dans le développement de leur leadership, de leur capacité d’influence et de leur mobilisation, en s’appuyant sur une approche pragmatique et accessible pour les aider à relever les défis de transformation et de collaboration dans des environnements complexes.
Des questions sur le programme ou les activités ?
Communiquez avec Charlie Leydier Fauvel, qui se fera un plaisir de répondre à vos interrogations.
